Dans ce 13ème épisode du Family & Business Podcast, nous sommes ravis d'accueillir Hervé Coppens pour discuter du rôle central que peuvent jouer les actionnaires dans la pérennité des entreprises dont ils sont les propriétaires.Hervé Coppens, membre de la 5ème génération des familles fondatrices de Solvay, nous apporte sa perspective sur la gestion de l'actionnariat familial et son impact en nous racontant plus de 15ans d'histoire de gouvernance.Rejoignez-nous pour une conversation fascinante sur l'engagement des actionnaires, la gouvernance et l'évolution d'une grande aventure industrielle au fil des années. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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Dans ce 11ème épisode du Family & Business Podcast, rejoignez Jonathan Chaignon et son invitée : Clémence Mellerio-Jacques pour une exploration des blocages au sein des collectifs d'actionnaires. Découvrez les différentes catégories de blocages psychologiques qui peuvent entraver la pérennité des entreprises familiales et les clés de lecture que nous propose Clémence pour les comprendre et les surmonter !  Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Plongez au cœur des enjeux des entreprises familiales avec Jonathan Chaignon dans ce 10e épisode du F&B Podcast.  Dans ce numéro, nous explorons la complexité et les défis des actionnariats élargis en compagnie d'Arnould d'HAUTEFEUILLE, partner chez Family & Co.  Découvrez les dynamiques d'organisation, de gouvernance et l'impact de l'élargissement de l'actionnariat sur la pérennité des entreprises. Arnould nous offre également des conseils pratiques pour les actionnaires de demain. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode, Jonathan Chaignon accueille Sofia Vollmer de Trusted Family, plateforme qui facilite la communication et la gouvernance au sein des familles actionnaires. Selon notre autodiagnostic, 80% des répondants estiment que le fonctionnement de l'actionnariat n'est pas adapté au pilotage du projet d'actionnaires. Quelles en sont les raisons ? Quelles sont les bonnes pratiques ? Sofia partage les avantages et des exemples concrets de mobilisation des actionnaires grâce à une communication efficace. Elle évoque également les tendances actuelles en matière de gouvernance, d’interaction et de collaboration entre les actionnaires. En bonus en fin de podcas 3 conseils précieux pour les actionnaires familiaux souhaitant améliorer la communication au sein de leur famille.  Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Cohésion, motivation, pérennité... Derrière ces termes se cache une notion tout aussi fondamentale pour l'entreprise familiale : l'engagement des actionnaires.  Nous avons souhaité pour ce 8ème épisode du F&B Podcast nous intéresser à cette notion.  En effet, cet engagement peut prendre des formes multiples, à savoir : travailler pour l’entreprise en tant que salarié, prendre la direction de l'entreprise, être membre d'un organe de gouvernance ou être un actionnaire actif... Mais quels sont les facteurs qui peuvent influencer l'engagement des actionnaires ?  C'est cette question que nous avons posé à nos 2 témoins et que nous continuerons à étudier dans les prochains mois avec le lancement de la première étude Family & Co !  Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

90% des répondants à notre autodiagnostic font état d’un risque de division dans leur actionnariat ET les impacts négatifs liés à de potentiels conflits sont nombreux (performance des entreprises, impact sur la cohésion familiale et le socle actionnarial…) Il est nécessaire pour les actionnaires familiaux de bien comprendre les désaccords et les conflits potentiels pour mieux les anticiper ou les traiter. Pour en parler, nous recevons Caroline Le Biez, fondatrice de WeNextGen, actionnaire familiale et Partner Family & Co. Comment prévenir ces situations de conflit ? Découvrez le dans cet épisode… Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Jonathan Chaignon reçoit dans le Family & Business Podcast Benoît Pellerin, partner F&Co. Sa riche expérience lui a permis de découvrir les opérations en capital par le prisme de l’entreprise familiale qu’il dirigeait mais aussi avec le regard du fonds d’investissement régional pour lequel il a travaillé. Les opérations en capital, à cheval entre stratégie d’entreprise et stratégie d’actionnaires sont un outil puissant au service du projet d’actionnaires. Bien les comprendre, anticiper les besoins et préparer ces opérations, sont autant d’actions à la main de l’actionnaire. Se saisir de ces sujets est donc clé ! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

[Family & Business Podcast] EP5 - La science de la transmission avec le Dr. Léa Wang directrice de recherche au Transmission Lab    Pour ce nouvel épisode, Jonathan Chaignon (https://www.linkedin.com/in/ACoAAAOK3lwBdyKCeCQ4qISWMJQsHKFuBjPj_v0) reçoit le Dr. @Léa Wang, professeure en psychologie des organisations et directrice de  recherche au Transmission Lab pour parler de son domaine de prédilection : la transmission de l’entreprise familiale.  Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Découvrez ce 4ème épisode de notre podcast : Jonathan Chaignon (https://www.linkedin.com/in/ACoAAAOK3lwBdyKCeCQ4qISWMJQsHKFuBjPj_v0) reçoit @Fabienne Pehuet partner Family & Co qui nous propose cette ouverture sur la nécessaire “mise à niveau” des gouvernances des entreprises face aux enjeux climatiques. Si elles ne le sont pas encore, les entreprises doivent être actrices de ce changement de paradigme face aux enjeux climatiques. Au cœur de cette prise de conscience, la gouvernance et notamment les administrateurs, doivent être en capacité d’en comprendre les enjeux pour devenir moteur sur les grands choix stratégiques à venir.   Quelques sujets évoqués au long de cet échange : #gouvernance, #entreprisesfamiliales Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.